Endlich konnten sich die Projektpartner persönlich treffen und kennenlernen, nachdem das Projekt bereits im Januar dieses Jahres virtuell gestartet war. Vom 07.04. – 08.04.2022 haben wir uns in einer sehr angenehmen und konstruktiven Arbeitsatmosphäre zunächst aktiv mit dem EntreComp-Kompetenzrahmen auseinandergesetzt. Wir haben die bereits durchgeführten Interviews mit Frauen mit Migrationshintergrund ausgewertet, unsere gewonnenen Erfahrungen und neue Ideen ausgetauscht. Außerdem wurden die nächsten fachlichen Arbeitsschritte abgestimmt sowie organisatorische Aspekte definiert und koordiniert.
3. Projekttreffen
Wenn es um Lernen und Lehren geht, ist Erfahrung zweifelsohne der beste Lehrer. Deshalb legt das Erasmus+ Projekt EMPOWER großen Wert darauf, dass seine Partnereinrichtungen